近日,大疆、美的等多家国内大厂开始 " 反加班 ",频上热搜,引发热议。然而,有一家 " 果链 " 知名企业德赛电池(000049.SZ,股价 24.08 元,市值 92.62 亿元)却传出强制员工加班的消息。
据悉,近日广东惠州市德赛电池工厂的一名员工在网络发布视频称,他按 8 小时工作制正常打卡下班,反而被倒扣 3 天工资。
针对此事,3 月 12 日,德赛电池在官微发布《惠州德赛电池员工劳动权益重申知情书》,公司承认惠南厂区在保障员工权益的管理上存在疏漏。" 公司已立即采取措施,积极与员工沟通,加强劳务公司管理,并已责成劳务公司启动支付被不合理扣除或被拖欠的员工工资。"
此外,德赛电池还公布了其劳工政策:每日工作时间不多于 8 小时,每周工作时间不多于 40 小时。在加班管理方面,任何超过标准工时的劳动均视为加班,并依法向员工支付相应的加班费;所有加班都遵循自愿原则;不接受加班不会被扣减工资。
不过,3 月 13 日下午,《每日经济新闻》记者致电德赛电池人事关系部电话时,一位工作人员表示:" 网络上的(部分)爆料消息有不实,公司已经报警了,后续警方也会出一个声明,公司遵循八小时工作制,额外也计算加班。"
公开信息显示,德赛电池公司主要从事锂电池电源管理系统(BMS)、储能电芯及相关封装集成(PACK)产品的研发、设计、生产及销售业务。在消费电池领域,公司于 2004 年进入苹果产业链,截至 2023 年年底,公司披露的信息仍显示,智能手机类客户已覆盖国内外一线厂商,包括苹果、华为、OPPO、vivo、荣耀、小米等。
13 日,德赛电池股价跌 2.43%,报 24.08 元,总市值 92.62 亿元。
记者 |王晶
编辑|||孙志成 杨夏 杜波
校对 |何小桃
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