今年年初 , 北京现代召开第四届职工代表大会第六次会议、工会第四届会员代表大会第五次会议。系统总结回顾 2024 年各项工作 , 全面部署安排 2025 年任务目标 , 表彰年度先进个人、团体 , 倾听、了解广大职工的诉求和心声 , 团结带领广大职工在公司变革发展中团结一致、聚焦聚力 , 不断助推企业转型跃升。

职代会上 , 北京现代公司党委副书记、常务副总经理李双双代表公司经管会作了题为《团结一致 聚焦聚力 转型跃升 奋力开启北京现代向智电转型发展新局面》的经营工作报告。

2024 年 , 面对行业持续内卷 , 北京现代以 " 厚积薄发、转型向新 " 为经营方针 , 积极应对行业转型的冲击 , 调整产品结构、开拓海外市场、深挖经营潜力。展望 2025 年 , 北京现代将以 " 智启未来 , 转型跃升 " 为经营方针 , 持续深化合作 , 通过 " 强产品、稳内销、扩出口、增收益、提效率 " 等一系列举措 , 奋力开启北京现代转型跃升发展的新局面。

职代会听取了《公司福利基金使用情况报告》、《安全生产和保障职工职业健康情况报告》, 并通过了相关决议。

工代会上 , 北京现代公司党委副书记、纪委书记、工会主席刘雨普作了题为《惟实励新 笃行致远 凝聚奋斗力量 助力北京现代转型向新发展》的工会工作报告。

2025 年 , 北京现代工会将深化落实北汽集团 " 三年跃升行动 " 要求 , 紧密围绕 " 智启未来、转型跃升 " 的经营方针 , 持续深化 " 有为工会、满意工会、品牌工会 " 建设。引导广大职工坚定正确方向 , 凝聚奋进力量 ; 深入推进职工创新工程 , 夯实产业工人队伍建设 ; 着力加强企业文化建设 , 全面提升职工队伍综合素质 ; 坚持精准服务职工 , 不断提升职工获得感、幸福感 ; 持续深化工会改革 , 全面增强工会组织的政治性、先进性、群众性 , 推动北京现代转型跃升。

工代会审议通过了《工会财务工作报告 ( 草案 ) 》、《工会经费审查工作报告 ( 草案 ) 》, 并通过了相关决议。

会议对北京现代荣获北汽集团年度先进的集体及个人、获评的北汽集团工会星级 " 职工之家 "、荣获北汽集团职工技术创新成果奖的个人、北京现代年度助力营销优秀个人进行了表彰。